 Tuyển Cán Bộ Pháp Chế-Lương: 10,000,000vnd
Mô tả chi tiết công việc
* Vấn đề về pháp lý Công ty:
- Tham mưu, tư vấn cho Tổng Giám Đốc và phòng ban Công ty ( Phòng Kỹ thuật, Phòng Tài Chính – Kế toán, Phòng Hành chính – Nhân sự) về các vấn đề pháp lý liên quan đến hoạt động kinh doanh của Công ty.
- Soạn thảo, thẩm định các hợp đồng và các văn bản nội bộ trước khi trình các cấp lãnh đạo ký kết, ban hành.
- Rà soát và hệ thống hóa các văn bản pháp luật có liên quan đến hoạt động của Công ty.
- Cập nhật, lưu trữ và phổ biến hệ thống các văn bản pháp luật liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty.
* Về công tác hành chính:
- Cùng Ban Giám Đốc và Trưởng các phòng ban xây dựng, soạn thảo, kiểm soát nội dung các nội quy, quy ché, quy định quản lý nội bộ trong Công ty theo đúng pháp uật hiện hành.
- Xây dựng và kiểm soát chính sách chế độ của Công ty: Lương, thưởng, BHXH.
- Soạn thảo, hiệu chỉnh các nội quy, quy chế, quy định quản lý nội bộ trong Công ty trước khi trình các cấp có lãnh đạo ký kết, ban hành, đảm bảo theo đúng pháp luật hiện hành.
- Tư vấn, soạn thảo hệ thống nội quy, quy chế quản trị doanh nghiệp, hệ thống thang bảng lương, quan hệ lao động, hợp đồng lao động Doanh nghiệp.
Kinh nghiệm/Kỹ năng chi tiết
- Tốt nghiệp các trường Đại học chính quy các ngành về luật
- Có kinh nghiệm từ 3-5 năm trở lên trong các công ty lớn.
- Tuổi đời từ 29-40.
Mô tả
Ngành nghề việc làm:
Thư ký/ Hành chánh
Pháp lý/ Luật
Bất động sản
Cấp bậc: Nhân viên
Nơi làm việc:
Hà Nội , Quận Đống Đa
Trình độ học vấn: Cử nhân
Mức kinh nghiệm: 2-5 năm kinh nghiệm
Loại công việc: Toàn thời gian cố định
Tuổi: 29-40
Giới tính: Nam/Nữ
Thông tin liên hệ
Cách liên hệ: Nộp trực tuyến, Gửi kèm File, Trực tiếp
Mô tả:
- Các ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ trực tuyến, đính kèm file hoặc trực tiếp đến tại công ty.
Tên liên hệ: Phòng Hành Chính Nhân Sự
Địa chỉ: Phòng 301 Tòa Nhà Viễn Đông, 36 Hoàng Cầu, Quận Đống Đa, Hà Nội, Việt Nam
Nguời liên hệ: Ms Thuỷ
** Nhận hồ sơ ứng viên bằng ngôn ngữ: Tiếng Việt
Ngày gởi: 04/08/2016 Ngày hết hạn: 18/09/2016
|