Hướng dẫn cách viết thư từ chối lời mời làm việc

 

 Bạn muốn duy trì mối quan hệ tốt với công ty vì bạn không bao giờ biết khi nào bạn có thể cần đến họ như một liên hệ trong tương lai trong sự nghiệp của bạn.

 

 

Bức thư nên ngắn gọn và đúng chuẩn. Tránh đề cập đến bất cứ điều gì tiêu cực về vị trí hoặc người sử dụng lao động. Bức thư không cần phải tập trung vào một lý do cụ thể để không nhận lời mời.

 

Nếu bạn đã chấp nhận đề nghị khác, bạn không cần phải tuyên bố rằng bạn đã chấp nhận đề nghị và tại sao bạn chấp nhận nó. Đơn giản chỉ cần cảm ơn nhà tuyển dụng về lời đề nghị của họ, đánh giá cao thời gian và công sức của họ và chính thức từ chối đề nghị. Hãy gửi thư trực tiếp cho người đã gửi lời mời cho bạn.

 

Mẫu thư chúng tôi cung cấp

Tên của bạn

 

Địa chỉ

 

Số điện thoại liên hệ

Email

 

Ngày

 

 

Tên người tuyển dụng

Vị trí

 

Tên công ty

Địa chỉ

 

 

Dear...,

 

 

Cám ơn rất nhiều về vị trí Quản lý chăm sóc khách hàng mà anh (chị) đã dành cho tôi tại khách sạn ABC

 

 

Mặc dù tôi hiểu được vị trí và công ty của bạn cung cấp nhiều lợi ích cho một nhân viên tiềm năng tuy nhiên tôi đã có một đề nghị khác mà tôi cho rằng phù hợp hơn với những gì tôi đang tìm kiếm. Vì vậy, sau khi suy nghĩ cẩn thận, tôi phải từ chối đề nghị của bạn.

 

 

Cảm ơn bạn đã dành thời gian và công sức cho tôi.

 

 

Chúc công ty của bạn ngày một phát triển tốt.

 

 

Trân trọng

 

 

Chữ kí của bạn

 

 

Lời khuyên khi viết thư xin từ chối lời mời làm việc

- Nhanh nhẹn. Một khi bạn đã đưa ra quyết định từ chối việc làm thì  việc viết một lá thư xin từ chối lời mời làm việc lịch sự ngay lập tức là cần thiết. Bất kỳ sự chậm trễ nào sẽ ảnh hưởng tiêu cực đến quá trình tuyển dụng lao động.

 

 

- Thể hiện nó ngắn gọn và súc tích. Một lá thư từ chối công việc súc tích và lịch sự là thích hợp. Bạn không phải đi vào chi tiết về lý do tại sao bạn đang từ chối lời mời việc làm.