Cao Đẳng Thuỷ Lợi Bắc Bộ Hướng dẫn | Báo giá Quảng cáo | Hướng dẫn Thanh toán | Liên hệ |
banner
Diễn đàn > Trao đổi kiến thức, việc làm
THÔNG TIN VIỆC LÀM
Tài khoản

Mật khẩu

Tìm kiếm | Quên mật khẩu?
Diễn đàn | Trang chủ | Đăng ký
icon
Bạn đang ở chuyên mục: THÔNG TIN VIỆC LÀM
 
Chủ đề / Tác giả
Người đăng cuối
Trả lời
Lần đọc
Những chủ đề trên diễn đàn
avatar
4 điều cần lưu ý trong quản trị công ty đa văn hóa - careehello
avatar 10:19, 17/04/2020
careehello
0
446
avatar
5 điều nhà tuyển dụng quan tâm trong hồ sơ xin việc - careehello
avatar 04:17, 15/04/2020
careehello
0
441
avatar
5 điều nhân viên mới không nên nói trong ngày đi làm đầu tiên - careehello
avatar 04:04, 15/04/2020
careehello
0
444
avatar
4 chiến thuật tồn tại trong môi trường làm việc cạnh tranh - careehello
avatar 03:51, 15/04/2020
careehello
0
423
avatar
Nhà tuyển dụng hỏi về những thất bại đã trải qua của ứng viên - careehello
avatar 04:38, 13/04/2020
careehello
0
454
avatar
Phỏng vấn xin việc và những "cái bẫy" của nhà tuyển dụng - careehello
avatar 03:50, 13/04/2020
careehello
0
421
avatar
Sinh viên tranh thủ thời gian thực tập để cọ xát thực tế - careehello
avatar 03:37, 13/04/2020
careehello
0
420
avatar
Hướng nội – hướng ngoại: Hướng nào tốt hơn? - careehello
avatar 03:49, 10/04/2020
careehello
0
444
avatar
Bản mô tả công việc nhân viên QA - careehello
avatar 03:22, 10/04/2020
careehello
0
424
avatar
Cẩm nang làm việc tại nhà hiệu quả - careehello
avatar 02:51, 10/04/2020
careehello
0
407
avatar
Làm thế nào để trở nên quyết đoán hơn trong công việc - careehello
avatar 04:24, 09/04/2020
careehello
0
417
avatar
Những sai lầm lớn nhất khi đàm phán lương - careehello
avatar 04:05, 09/04/2020
careehello
0
445
avatar
Các quy định về thử việc mà người lao động cần biết - careehello
avatar 03:30, 09/04/2020
careehello
0
420
avatar
Ngành nghề nào sẽ "nóng" nhu cầu tuyển dụng trong năm 2020? - careehello
avatar 04:18, 08/04/2020
careehello
0
394
avatar
Cách viết CV làm nổi bật thành tích - careehello
avatar 04:12, 08/04/2020
careehello
0
422
avatar
Làm thế nào để hiện thực hóa ý tưởng sáng tạo? - careehello
avatar 03:38, 08/04/2020
careehello
0
433
avatar
Làm thế nào để lọt vào mắt nhà tuyển dụng dù thiếu kinh nghiệm? - careehello
avatar 04:28, 07/04/2020
careehello
0
399
avatar
Doanh nghiệp bất động sản cắt giảm nhân viên vì dịch bệnh COVID-19 - careehello
avatar 04:13, 07/04/2020
careehello
0
379
avatar
Đặt câu hỏi cho nhà tuyển dụng sau phỏng vấn - careehello
avatar 03:50, 07/04/2020
careehello
0
451
avatar
Nâng cao thái độ làm việc nơi công sở - careehello
avatar 04:19, 06/04/2020
careehello
0
397
avatar
Bạn có là một người sếp tốt? - careehello
avatar 03:55, 06/04/2020
careehello
0
391
avatar
Nên làm việc theo cảm hứng hay kế hoạch - careehello
avatar 03:25, 06/04/2020
careehello
0
419
avatar
Làm thế nào nâng cao năng suất làm việc của nhân viên - careehello
avatar 04:44, 01/04/2020
careehello
0
412
avatar
Từ chối ứng viên hay nhảy việc và sai lầm của nhà tuyển dụng - careehello
avatar 04:12, 01/04/2020
careehello
0
413
avatar
Cách nào để khéo léo đưa ra ý kiến với Sếp - careehello
avatar 04:04, 01/04/2020
careehello
0
426
avatar
Cách xây dựng tinh thần đồng đội trong công sở - careehello
avatar 04:18, 31/03/2020
careehello
0
438
avatar
Những lưu ý tránh rơi vào bẫy lừa đảo việc làm dịp cuối năm - careehello
avatar 03:39, 31/03/2020
careehello
0
435
avatar
Giới thiệu bản thân hiệu quả nhất khi phỏng vấn - careehello
avatar 03:03, 31/03/2020
careehello
0
406
avatar
Cần cân nhắc mối quan hệ đồng nghiệp - careehello
avatar 04:06, 30/03/2020
careehello
0
363
avatar
Rút ra gì sau thất bại trong một lần phỏng vấn - careehello
avatar 03:54, 30/03/2020
careehello
0
358
icon
Back to top icon Trang chủ | Hướng dẫn | Quy định | Báo giá Quảng cáo | Hướng dẫn Thanh toán | Liên hệ
Email: info@TranPhong.com.vn
Xem tốt nhất trên trình duyệt Firefox hoặc IE với độ phân giải 1024x768 px
Add: Số 131 Quy Lưu - TP.Phủ Lý - Hà Nam. Tel: 0351 3 828 357 - Fax : 0351  3 828 357 - Mobile: 0987 113 911
Copyright © 2011 Cao đẳng thuỷ lợi bắc bộ. Thiết kế và phát triển bởi Trần Phong